???? 2021年度湖南工学院工作业绩奖励汇总表包含两个分表：1.2021年度工作业绩汇总表（表8）;2.2021年度各级各类竞赛汇总表?。? 2021年度湖南工学院工作业绩奖励汇总表是核拨2021年度二级院部（科研院所）工作业绩奖励的依据。特此公示。???????????????????????????????????????????????????????????????????????????????人事处???????????????????????????????????????????????????????????????????????????2022年2
年底发放项目已经汇总至财务，现将发放项目明细说明如下：1.按照《湖南工学院绩效工资改革实施办法（试行）》（湖工党发﹝2021﹞68号）文件规定，发放年奖励性绩效中的人员经费；2.2021年的超课时津贴；3.根据省人社厅通知，原文明单位奖、综合治理奖发放项目停止执行，改为发放一次性奖励性绩效；4.根据省人社厅通知，预发2021年10月至2022年1月国家工资标准调整金额，300元/月；5.博士研究生人才引进安家费冲账费用；6.博士...
???? 人事处根据《湖南工学院二级单位制订奖励性绩效二次分配方案指导性意见》，制定2021年年底奖励性绩效二级分配方案如下：??? 人事处2021年年底奖励性绩效总额为174072元，其中30%部门人员人均分配，剩余70%按照2021年年底奖励性绩效实际人员积分进行分配。? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ???????????????????????????????????? ?人事处????????????????????????????????2022年1月20日
为了做好全校二级单位（部门）奖励性绩效工资的分配工作，健全和完善本单位人事管理体制和分配机制，充分调动教职工的积极性，逐步建立起以岗位为基础、以业绩和贡献为依据、多劳多得、优劳优酬的激励型分配机制，全面推进本单位各项工作，根据《湖南工学院绩效工资改革实施办法（试行）》，结合实际，特制订本意见。?一、奖励性绩效二次分配基本原则奖励性绩效的分配要突出“竞争性”、“奖励性”和“激励性”，体现多劳多得、...
退休人员工资于2022年1月起由社保发放，社保每月中旬左右发放基本养老金，月底发放职业年金。每月10日学校发放退休人员校内补贴和独生子女费。特此说明。? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 人事处? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 2022年1月11日
??根据党委会研究决定，从2022年1月起基础性绩效按新出台的《湖南工学院绩效工资改革实施办法》（试行）执行。基础性绩效工资计算办法：岗位积分与基础性绩效工资月分值两者之积。2022年1月各类人员岗位积分暂按去年底执行的基础性绩效工资所对应的岗位来初步确定，“三定”工作完成后，将重新核定岗位积分并进行结算；2022年基础性绩效工资月分值暂定为45.478元/分。?经测算，具有中级及以上职称的一线教师工资收入比以往水平...